傲慢法则 第26节(2/2)

“g着急。”

合同文件大几十页，各补充条款，竞业协议和保密协议等等。

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“我什么时候上班？”

“四大门，传统业务，新业务，产品研发与推广，后端保障。”

“作为新晋旅游公司，面临转型挑战，亟需探索适应旅游时代发展的新路径，也就是端旅游。”严我斯侃侃而谈。

余喜不时回应。

严我斯一噎，摁线电话，吩咐：“找it录余喜的绿工卡，”他看腕间劳力士，“五分钟拿来。”

行业翘楚“秦文旅”，丰富旅游资源和卓越服务品质占据半江山；

余喜，她过功课，更有所耳闻。

福利待遇确实大厂标准。

无责底薪5000，10个提成，能者多劳，年底十四薪，每半年据实际营收调薪5%~15%不等，以及多通晋升机制。

“有社保吗？”

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“我向你系统介绍一。”

“……”

“……”

余喜蹙眉，掀起瞟他一，然后一页页翻看文件。

陈权遗孀大闹，总公司对其家属另有安排，翁曾源不日将启程北上，格局或许有新变化。

他拿印泥，“乙方签名，签名的地方摁手印，所有。”

“加班吗？”

“六险一金，还有补充商业险。”

怪不得张黄和看不上她的碎活。

……

“楼上餐厅自助餐，饱，免费。”

言尽于此。

说完，他在电脑屏幕前忙碌，余喜继续埋签字。

“秦文投”依托凤城特着重实景演艺，和文创产品研发；“凤城文旅”则专注酒店和景区运营理。

像签卖契。

凤城作为著名旅游城市，旅游产业中，老牌文旅像三座大山。

林林总总好几十条。

余喜一目十行，边签字边提问。

桌角放着准备好的劳动合同，严我斯推给她，“你看一，没问题就可以签字了。”

“你隶属传统业务，蔡青时负责，业务三大组九小组，我就不一一赘述了。”

一想到蔡青时不遗余力要人，他更确信个中利益纠葛。

“饭吗？”

余喜一怔。

层为什么喜倒装。

“你很着急吗？”他不理解。

严我斯拿起一支签字笔，漫不经心：“在这里，视力不好的优先淘汰。”

区区客服，程本不用他面，完全是给蔡青时面。

“原则上不加。”

相形之，佳途云策更像新时代生的互联网产。

他的时间不容浪费，严我斯忍不住打断，“你还有问题吗？”

见她瞧得仔细，严我斯抱臂静候。

他明显话里有话。

“公司时间不，比其他三大有优势，我们侧重不同。”

客服岗试用期一个月，全额底薪无绩效，一年签合同。

“佳途云策，总公司在北京，港资企业，港上市，2013年成立凤城分公司。”