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第761章 新的工作安排(2/2)

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郭副刚说完,原先那位反对沐的副又说:“我还是觉得刘仁亮更适合那个位置,虽然吉布提只是非洲小国,但地理位置十分重要,况也比较复杂,我还是觉得派一个工作经验丰富的过去比较好。”

“咱们里一直在培养年轻后备上,的比较靠前,毕竟这也是外工作需要的,看来以后,将年轻人派到更适合的岗位上去磨练,是咱们以后应该研究的一个课题。”另一位副

句话的意思,不知该往哪个方向回答。

“刘仁亮同志是埃俄比亚参赞,曾经......”

不过众人心中的疑惑还没有消除的时候,就听杨先生继续说:“昨天我去向xx汇报工作,领导对索里的工作给予了肯定,而且还提到了沐,说这样有脑有劲的年轻人,就要大力培养,说咱们外在这一上就的不错。”

“呵呵,好,我知了,你回去吧。”杨先生笑着说

午,外再次召开研究人事调动的党委会,主持会议的郭副:“午这个会呢,研究齐明军等11位同志的工作安排问题,加上上个会议留的沐同志,总共是12人,现在我们先从沐同志开始。”

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众人心中一愣,杨先生很少这样势啊,今天是怎么了,其实说,一把手对人事安排,有最终的决定权,但是也不会不考虑其他党委的意见,在以往的人事安排上,都是讨论研究决定的,很少有这一言而决的时候。

这位副的话还没有说完,杨先生就抬手示意了一,众人都看到了杨先生的手势,纷纷看向杨先生,哪位发言的副自然也停了来。

“恩,我觉得沐年轻,也是为了能够更好更全面的培养他,不过大使,也确实能够更快的锻炼培养一个人。”刚刚那位还否定沐的副,第一个改

而且这里还涉及到卢卡的事,更需要沐这位联络人居中协作,所以,外放绝对是第一选择。

听到里的工作受到了xx的肯定,大家顿时都觉得脸上有光,要知,让xx肯定你的工作,或者说看到你的工作,绝对是每一个工作人员的动力来源之一。

什么就知了,我就是说了两句话,您老就知了,沐告辞,离开了办公室。

现在xx都说了,需要大力培养,那就培养啊,谁不服,要不你自己找xx去说说。

其实对沐的安排,xx还和杨先生说了更多的东西,毕竟一个放在外面,能够更多事将,将他关在家里,绝对是最大的浪费。

不过这也难不倒沐,“先生,我还年轻,我愿意去任何适合我的工作岗位,也服从里的安排。”

“沐的事,就不再讨论了,我现在先一个决定,上报沐为吉布提大使,请求首批示。”


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